Lohnadministration
Eine korrekte Lohnabrechnung und Personaladministration ist die Visitenkarte gegenüber den Mitarbeitern.

Sie setzt Kenntnisse diverser gesetzlichen Bestimmungen und ein umfassendes Wissen über die Sozialversicherungsbestimmungen voraus.

Laufende Gesetzesänderungen, verschiedene Lohnmodelle und die geänderten Bestimmungen über die Personenfreizügigkeit stellen laufend neue Anforderungen an die Lohn- und Personaladministration.
Wir verfügen über das nötige Know-how:
.Führen von Lohnbuchhaltungen
.Erstellen von Lohnabrechnungen
.Behandlung von Lohnersatz bei Krankheit, Unfall, Schwangerschaft, Militär etc.
.Erstellen von Sozialversicherungsdeklarationen
.Ein- und Austritte
.Verkehr mit allen Sozialversicherungsstellen und Behörden Jahresendverarbeitung und Lohnausweise
.Begleitung von AHV oder SUVA Revisionen
 
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